近年来，随着企业数量的不断增加，市场对劳动力的需求也在逐年增长。对于那些没有技术和能力的人，他们怎么能找到工作呢？恐怕只能通过劳务派遣公司。劳务派遣公司可以系统地整合劳动力资源，合理配置劳动力，解决失业问题。那么如何注册劳务派遣公司呢？

1、劳务派遣许可证办理程序

1、核名字。现将《企业名称预先核准申请书》网上下载，准备6-10个名称提交工商局。

2、将《劳务许可证》发放材料报送发证机构验收。

三、等待通知：根据人力资源和社会保障局第19号令的规定，在将材料提交许可代理机构受理后，许可代理机构将在20日内发出是否发放劳务派遣行政许可的通知。到30个工作日。否则，将给出理由。

2、注册劳务派遣公司需要的具体材料如下：

1、劳务派遣许可证申请书（原件一式两份）；

2、设立的公司法人应当提供《企业法人营业执照》（正本一份，副本一份）；拟设立的公司法人应当提供《企业名称预先核准通知书》（正本一份，副本一份）；

三、公司章程（副本一份）；

4、设立的企业应当提交会计师事务所出具的上一年度财务审计报告（正本一份，副本一份）；同一年度投资的企业，审计报告中的注册资本仍由企业法人提供。增资（正本一份，副本一份）；

5、拟设立的公司法人和同年设立的公司法人应当提供会计师事务所出具的验资报告（正本一份，副本一份）；

6、营业用房使用证（自有办公用房需提交房产证、租赁协议、有偿办公用房房产证）（原件及复印件）；适合业务发展的办公设施、设备及信息管理系统清单，包括设备名称、数量、型号、用途等内容（原件一份）。

7、公司设立的法人应当提供法定代表人身份证明（正本一份，副本一份）；公司拟设立的法人应当提供法定代表人任命书（正本一份，副本一份）及其身份证明。股东会副本一份；

8、代理人法定代表人授权委托书（正本一份）及身份证件（正本一份，副本一份）；

9、即时科技人员撰写，劳务派遣管理制度，包括劳动合同、劳动报酬、社会保险、工作时间、休息休假、劳动纪律等与劳动者切身利益有关的规章制度（一份）；样本为BOR与用人单位签订的劳务派遣协议书（一份）与被派遣劳动者签订的劳动合同样本（一份）

近年来，企业对劳动力的高需求也促进了劳务派遣市场的发展。劳务派遣许可证属于前置岗位，即必须先办理劳务派遣许可证，才能取得公司营业执照。同时，要明确注册劳务派遣公司的发展前景。